公司规模:100 - 499人
公司性质:国有企业
职位性质: | 全职 | 专业要求: | 不限 | 招聘日期: | 2022.7.11 ~ 2023.4.18 |
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工作地点: | 北京 | 外语要求: | 无 | 更新日期: | 2023.3.15 |
工作经验: | 不限 | 职称要求: | 中级职称 | ||
学历要求: | 本科及以上 | 工资待遇: | 10000 - 30000 | ||
招聘人数: | 1人 |
岗位职责: 一、协助负责战略管理工作,包括行业研究、总体战略宣贯、协调子战略落实、总体战略分解和落地监督、战略评估等。 二、参与企业改革工作,包括国有企业改革改制政策研究、改革改制工作推进和落实等。三、协助负责子公司董事会建设工作,包括规范和指导下属公司董事会建设工作、子公司股东会和董事会管理、中工派出董事履职管理、下属子公司章程管理等。 四、参与证券事务工作,包括董事会日常工作、信息披露、投资者关系管理等。五、协助负责撰写部门相关报告、总结。 六、协助协调与工作相关的内外部关系。七、完成部门总经理交办的其它工作。 任职资格: 一、经济、管理、财务、法律、金融等相关专业大学本科及以上学历; 二、具有中级及以上专业技术职称; 三、具有良好学习能力,具备三年以上经济管理类相关工作经验; 四、具有较强的沟通、协调能力; 五、具有良好的职业道德和个人品德; 六、具有良好的外语听、说、读、写能力; 七、45岁以下,身体健康。 |