公司规模:100 - 499人
公司性质:国有企业
职位性质: | 全职 | 专业要求: | 法律、法学相关专业优先 | 招聘日期: | 2023.8.2 ~ 2024.4.7 |
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工作地点: | 湖北-武汉市 | 外语要求: | 无 | 更新日期: | 2023.9.7 |
工作经验: | 五年以上 | 职称要求: | 无职称 | ||
学历要求: | 本科及以上 | 工资待遇: | 6000 - 10000 | ||
招聘人数: | 1人 |
(1)建立并完善法务工作的管理制度,促进依法经营,预防和控制公司经营中的风险; (2)依据国家法律、法规和相关规章规定,为公司的经营、管理决策提供法律上的可行性、合法性分析和法律风险分析; (3)参与企业各类日常运营合同范本编制、修订等,并监督执行; (4)参与公司重大合同及法律文件的谈判、起草和审阅工作,给出风险防控意见; (5)与公司业务部门进行沟通与协助,完善各项规章制度,落实公司的有关政策及流程; (6)围绕与公司业务有关的法律问题及法律风险防范参与专题研究,进行法律分析并协助出具解决方案; (7)针对合同签订中经常出现的、有共性的偏差、缺陷、错误进行总结并提出法律意见,以防范、化解和减少公司的经营风险,避免经济损失; (8)处理各类非诉、诉讼、仲裁案件,收集诉讼证据,独立代理或协助外聘律师开庭应诉; (9)开展与企业生产经营相关的法律培训和宣传工作; (10)熟悉公司法、经济法、建筑法、民法典、劳动法、招投标及有关法律法规,具有出色的文字组织能力、合同起草及谈判能力; (11)完成领导交办的其他工作。 |